Für unseren Kunden in der Region Thun suchen wir eine*n

HR-ASSISTENT*IN 60%

Ihre Aufgaben
- Verarbeiten der gesamten Personaladministration
- Erstellen der monatlichen Lohnabläufe inkl. Abrechnungen
der Sozialversicherungen
- Absenzenmanagement und Versicherungswesen
- Verwaltung interner und externer Schulungen
- Mithilfe bei der Betreuung des Zeiterfassungssystems
- Korrespondenz mit Mitarbeitern und Bewerbern
- Erstellen von Statistiken und Reportings
- Mitarbeit bei der Optimierung der HR-Prozesse
- Ansprechperson für administrative HR-Fragen

Unsere Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im
Personalwesen
- Gute MS-Office Kenntnisse, Navision und Swiss Salary
Kenntnisse von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, effiziente und zuverlässige Arbeitsweise

Ihre Chancen
- Nachhaltig-orientiertes Unternehmen
- Familiäres Arbeitsklima
- Gute Sozialleistungen und Bonus-System
- Gratis Parkplätze
- Kostenlose Getränke

Mehr Informationen gibt Ihnen unser Michael Schmid unter
033 225 60 70 oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail.
m.schmid@asoag.ch

Referenz-Nr. 1017580